Стратегическая карта, системный подход и KPI: Инструменты для руководителей

ОписаниеХарактеристикиПодобные товары
160 грн
Под заказ, 7 дней
Контактная информация
Адрес: Украина, Харьковская обл., Харьков, улица Клочковская 20
Написать компании

Описание

 Когда в компании появляются первые признаки снижения эффективности, руководство часто начинает менять систему мотивации и оплаты труда. Однако с точки зрения системного подхода явные сигналы — лишь следствие более глубинных причин. Система мотивации должна быть взаимосвязана с целями организации, составлять единое целое с другими бизнес-процессами и учитывать влияние, которое оказывает на результаты бизнеса в целом применение тех или иных инструментов в отдельном взятом подразделении. Следовательно, в первую очередь надо создать сбалансированную систему согласованных целей и показателей и лишь потом увязывать ее с системой мотивации и оплаты труда. Все рекомендации автора, известного консультанта и бизнес-тренера, по созданию такой системы подкреплены примерами из российской практики. Книга адресована в первую очередь собственникам компаний и топ-менеджерам и, конечно, будет полезна директорам по персоналу.

При заказе на сумму меньше 350 гривен,оплата на карту приват банка

Характеристики

Страна производстваРоссия
Рубрика каталога Zakupka.com: Бизнес-литература
Включен режим редактирования. Выйти из режима редактирования
наверх